El CEO de AWS critica con enojo: ¿reemplazar a los empleados junior con IA? "Lo que he escuchado es lo más estúpido" Sus salarios no son altos y han crecido junto con la IA... ¿por qué los despides? Matt Garman, CEO de Amazon Web Services (AWS), afirmó que la idea de que la IA puede reemplazar el trabajo de los empleados junior es "lo más estúpido" que ha escuchado. Garman hizo estas declaraciones durante una conversación con el inversor en IA Matthew Berman. En ese momento, estaba recomendando con entusiasmo la herramienta de programación asistida por IA de AWS, Kiro, y mencionó que había encontrado a algunos líderes empresariales que creían que las herramientas de IA "podrían reemplazar a todos los empleados menos experimentados de nuestra empresa". Fue esta idea la que llevó a la frase "lo más estúpido que he escuchado". Luego explicó por qué es tan estúpido: los empleados junior "podrían ser los que menos ganan en tu empresa", y al mismo tiempo son los más comprometidos y familiarizados con las herramientas de IA. "Si realmente haces eso, ¿qué pasará dentro de diez años cuando no haya nadie en la empresa que haya acumulado experiencia?" preguntó. "Mi punto de vista es que definitivamente deberías seguir contratando graduados universitarios como lo has hecho antes, enseñarles a construir software, descomponer problemas correctamente y guiarlos para que piensen en profundidad." Por supuesto, él cree que la IA —y su herramienta Kiro— puede desempeñar un papel en este proceso educativo. Garman también desestimó otra opinión popular sobre la IA: que se debe medir su valor por el porcentaje de código que contribuye. "Es un indicador muy tonto", dijo. Porque aunque las empresas pueden usar IA para escribir "código infinito", es muy probable que ese código sea de mala calidad. "Muchas veces, menos líneas de código son mejores", comentó. "Así que nunca he entendido por qué esto se ha convertido en un indicador del que la gente se enorgullece y presume." Dicho esto, también reveló algunos datos que muestran que más del 80% de los desarrolladores de AWS están utilizando IA de alguna manera. "A veces se usa para escribir pruebas unitarias, a veces para ayudar a redactar documentación, a veces para escribir código directamente, y otras veces se trabaja en un flujo de trabajo 'agente' (agentic workflow)," donde los desarrolladores colaboran con un agente de IA. Garman dijo que la tasa de uso de herramientas de IA por parte de los desarrolladores de AWS está aumentando cada semana. Este CEO también ofreció algunos consejos profesionales a los jóvenes en la era de la IA. Cree que los niños de hoy necesitan aprender a aprender, y no solo a adquirir habilidades específicas. "Las habilidades que creo que deberían enfatizarse son: ¿cómo piensas de manera independiente? ¿Cómo desarrollas habilidades de razonamiento crítico para resolver problemas? ¿Cómo fomentas la creatividad? ¿Cómo cultivas una mentalidad de aprendizaje continuo para dominar la próxima novedad?" Garman considera que este enfoque es necesario porque la tecnología avanza demasiado rápido, y esperar mantener una carrera de 30 años aprendiendo solo unas pocas habilidades limitadas ya no es realista. Espera que los educadores enseñen a los estudiantes "cómo pensar y cómo descomponer problemas", y confía en que los niños que dominen estas habilidades prosperarán.