TÀI LIỆU: Tại nhiều trường đại học, việc cho điểm dựa trên chủng tộc đã trở nên quá quen thuộc và phổ biến đến nỗi giảng viên thường viết thành văn bản - trong những email được phát tán rộng rãi. Tại Đại học Northern Illinois, các ứng viên xin việc trong lĩnh vực khoa học máy tính được tăng điểm nếu họ không phải là nam hoặc "không phải người da trắng."