ISS et Glass Lewis ont recommandé de s'opposer aux propositions de Tesla encore et encore depuis l'introduction du Prix de Performance du PDG en 2018. C'est une bonne chose que nos actionnaires aient ignoré ces recommandations, sinon ils auraient peut-être manqué notre capitalisation boursière qui a grimpé de 20x entre mars 2018 et août 2025. Maintenant, Glass Lewis a suivi ISS et a émis une autre recommandation malavisée qui ignore à nouveau le but fondamental des entreprises publiques et qui elles servent – les actionnaires. Ces entreprises ne possèdent pas Tesla – vous le faites. Les listes de contrôle universelles de Glass Lewis sapent les intérêts des actionnaires, notamment en s'opposant à des propositions conçues pour créer de la valeur à long terme chez Tesla. Les lacunes de ces conseillers en procuration sont soulignées par des responsables d'État et fédéraux, qui examinent les pratiques d'ISS et de Glass Lewis, y compris en mettant en œuvre des lois qui exigent que leurs recommandations soient basées sur les intérêts financiers des actionnaires, impliquant un échec à le faire dans le passé et actuellement. Les actionnaires se sont exprimés deux fois sur le Prix de Performance du PDG d'Elon en 2018. Les recommandations d'ISS et de Glass Lewis tentent de contourner le mandat que nos actionnaires ont donné à Elon et ignorent les résultats financiers stupéfiants obtenus sous la direction d'Elon, élevant leurs politiques rigides au-dessus de la valeur pour les actionnaires. Les recommandations de Glass Lewis concernant Ira et Kathleen sont indéfendables. Ira continue de générer une croissance majeure, ayant construit un régime de gouvernance efficace et sur mesure et apporte une rigueur technique aux décisions les plus difficiles en matière de produits et de stratégie chez Tesla. Kathleen a fait partie de deux des processus de gouvernance les plus transparents de l'Amérique d'entreprise moderne et apporte des décennies d'expertise en matière juridique, opérationnelle, de compensation, de capital humain et de gestion, essentielle pour gagner la guerre des talents en IA. Votez oui pour les robots, pas pour un vote robotique. Votez avec Tesla sur TOUTES les propositions.