Jako zakladatel bez silicon valley jsem nikdy nemohl najmout špičkové inženýry. Část důvodu, proč @tenex_labs stavím, je, abych 99 % firem umožnil přístup k top 1 % inženýrů, které by samy nikdy nemohly najmout. Můžeme je najmout, protože: 1) Inženýrská excelence byla naším hlavním zaměřením od prvního dne. Ne vedlejší herec. 2) Platíme naše inženýry jako obchodníky, aby mohli dělat neomezený variabilní zisk podle toho, kolik kvalitního softwaru dodají. 3) Žijí na hranici AI a zároveň řeší různé složité obchodní problémy. Pokud chcete spolupracovat s inženýry z NASA, Google, startupů podporovaných YC a dalších firem zaměřených na vysokou hustotu talentů, kontaktujte nás na tenex[.]Co.