Râzând până la moarte, povestea adevărată a unui prieten: șeful indian nu are carte verde și, după răspândirea anxietății AI, l-a condus pe prietenul meu, într-adevăr o mare mișcare de decelerare Coordonate: O companie mică din Statele Unite care este în afaceri de mai bine de zece ani și încă nu s-a îmbunătățit: Acum codul este atât de mișto, folosiți Claude Code sau alte instrumente. Apoi simt că de multe ori managerul este redundant, iar fiind managerul controlează aceste lucruri scrise de AI mai bine decât gestionează el. Prietenul meu i-a spus managerului indian despre asta, spunându-i că ar trebui să-ți faci griji cu privire la cartea verde, spunând că este într-adevăr așa, există acest risc și cred că trebuie să schimbi metoda de management. Apoi a spus că știe, iar săptămâna următoare șeful managerului indian l-a anunțat pe prietenul meu că l-a concediat pe prietenul meu. 😂 Aceasta este într-adevăr o mare mișcare de decelerare prin orice mijloace și este, de asemenea, în concordanță cu înțelegerea mea actuală consecventă despre indieni: primul loc în lupta politică în funcție, dar nivelul de a face lucrurile este greu de spus... Chiar trebuie să învăț unul