Ho riso a crepapelle, la vera storia di un amico: il capo indiano non ha la green card, dopo la diffusione dell'ansia da AI ha licenziato il mio amico, vero e proprio movimento di grande rallentamento. Posizione: una piccola azienda negli Stati Uniti che è in attività da oltre dieci anni senza alcun progresso: Ora il codice è scritto così bene, usando Claude Code o altri strumenti. E poi sembra che molte volte il manager sia superfluo, gestire queste cose scritte dall'AI da solo è meglio di come lui gestisce. Così l'amico ha detto questa cosa al manager indiano, dicendo che dovrebbe preoccuparsi della sua green card, che effettivamente c'è questo rischio e che dovrebbe cambiare il suo modo di gestire. E lui ha risposto che lo sapeva, e poi la settimana successiva il capo del manager indiano ha annunciato al mio amico che lo aveva licenziato. 😂 Questo è davvero un movimento di grande rallentamento senza scrupoli, e corrisponde alla mia attuale percezione degli indiani: primi nella lotta politica in ufficio, ma il livello di lavoro è discutibile... Davvero da imparare.