🚨 OGROMNE wiadomości imigracyjne: Trump właśnie zaproponował dużą zmianę w H-1B. Koniec z loterią, ale selekcja według wagi wynagrodzenia. Na podstawie twojego kodu pracy i lokalizacji, twój procentowy poziom wynagrodzenia umieści cię w jednej z 4 grup. 85 tys. H-1B jest wybieranych w kolejności malejącej IV > III > II > I. Jeśli jest więcej kandydatów niż miejsc, odbywa się loteria w ramach grupy. Dane z aplikacji LCA, tych wybranych do H-1B, pokazują 13% poziomu IV i 24% poziomu III z ~480 tys. aplikacji. Oznacza to, że głównie poziom IV zapełni 85 tys. limit. To ma około 30% szans na stanie się prawem do 2027 roku. Co to wszystko oznacza? Poniżej nakreśliłem wielkie konsekwencje tej ustawy.
@CatallaxySpirit @TheLobbyistGuy Zostało to już wyjaśnione. 75% to odnowienia, tylko 25% to nowe H-1B netto. Zwolnienia w firmach technologicznych odbywają się w oparciu o funkcje biznesowe, a nie w oparciu o status imigracyjny.
Deedy
Deedy5 lip 2025
"Microsoft zwolnił 9000 osób i zastąpił ich 14 181 H-1B", co jest mylącą narracją. Większość petycji to odnowienia, które muszą być dokonywane co 3 lata. W 2024 roku Microsoft miał ~1200 nowych H-1B: —~25% wszystkich petycji o wizę H-1B —~10% nowego zatrudnienia —0,5% ogółu zatrudnionych
617,57K