Populære emner
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.

Colin Wright
Evolusjonsbiologi PhD | Administrerende direktør/sjefredaktør @RealLastStand | Kollega @ManhattanInst | Rådgiver @AtheistsLiberty | Whisky og katter.
📧 : cwright1859 @ gmail
Alle vet hva en «mangfoldsansettelse» er, og noen universiteter er eksplisitte om det: «ikke-mannlige eller ikke-kaukasiske».
Bare snu opp ned på løpene. Se for deg en ansettelsesrubrikk som eksplisitt nedrangerte svarte mennesker. Det ville være en ikke-partipolitisk nasjonal skandale.

John Sailer13. aug., 07:35
DOKUMENTER: På mange universiteter har det å gi poeng for rase vært så rutinemessig og allestedsnærværende at fakultetet tilfeldig skrev det ned – i vidt sirkulerte e-poster.
Ved Northern Illinois University fikk jobbsøkere innen informatikk et løft for å være ikke-menn eller «ikke-caucaian».


44,84K
Wokeness har fundamentalt endret måten jeg ser på religion på. Jeg er fortsatt en ikke-troende, men jeg føler ikke lenger noe ønske om å avkonvertere andre. Min talsmann for ateisme er nå begrenset til å øke bevisstheten om at ikke alle tror på Gud, at det er greit å ikke tro, at du kan være et godt menneske uten tro, og at ateisme ikke er synonymt med fiendtlighet mot kristne eller andre religiøse mennesker.
Jeg diskuterer gjerne de empiriske årsakene til min ikke-tro med alle som spør, men mot-apologetikk er ikke lenger et bredere mål for meg. På en måte er jeg en ikke-troende som tror på tro – selv om jeg aldri ville fremme tro selv. Det er en vanskelig posisjon å være i, og jeg har vurdert å skrive noe om det.
187,82K
🚨NYTT: På onsdag kunngjorde jeg i @WSJ at jeg tar rettslige skritt mot Cornell University for rasediskriminering ved ansettelser.
I dag har jeg publisert hele EEOC-klagen min – inkludert interne Cornell-e-poster og juridiske detaljer som ikke var i WSJ-artikkelen.
Bevisene er klare: Cornell konstruerte en hemmelig, lukket ansettelsesprosess for å garantere en forhåndsbestemt «mangfoldsansettelse» i akkurat mitt felt, og stengte ute kvalifiserte kandidater – inkludert meg selv – utelukkende basert på rase.
De visste at dette var ulovlig. E-poster viser at administratorer advarte kolleger om å holde prosessen konfidensiell og omgikk sine egne retningslinjer som krever offentlige stillingsannonser.
Fordi Cornell aktivt skjulte jobben og dens rasebaserte kriterier, fikk jeg og andre aldri sjansen til å søke. Denne fortielsen er grunnen til at denne saken påberoper seg doktrinen om rettferdig bompenger, som tillater at tittel VII-frister forlenges når arbeidsgivere bevisst skjuler diskriminering.
Dette var et bevisst brudd på borgerrettighetene som jeg ikke vil la stå ubesvart.
Les hele EEOC-klagen min nedenfor.
🔗

178,39K
🚨KUNNGJØRING: Jeg har tatt rettslige skritt mot Cornell University for rasediskriminering.
Representert av @A1Policy har jeg sendt inn en EEOC-klage etter at lekkede interne e-poster avslørte at Cornell i hemmelighet kjørte et fakultetssøk innen mitt eksakte felt (evolusjonsbiologi) spesielt for å gjøre en «mangfoldsansettelse».
Komiteen tok privat kontakt med forhåndsutvalgte «mangfoldige» kandidater, en om gangen, for å omgå åpen konkurranse. Kvalifiserte hvite søkere som meg selv ble ekskludert fra å søke.
Dette er et direkte og grovt brudd på mine borgerrettigheter i henhold til tittel VII i borgerrettighetsloven.
Tenk om løpene ble snudd:
- Et hemmelig søk designet for å ansette bare hvite kandidater
- Kvalifiserte svarte søkere bevisst ekskludert
- Interne e-poster som staver det hele
Det ville være en nasjonal skandale. Det var akkurat det som skjedde – bortsett fra at jeg er hvit.
Jeg brukte 12+ år på å bygge karrieren min. Ingenting av det spilte noen rolle på grunn av hudfargen min.
Dette handler ikke bare om meg. Rasebasert ansettelse eroderer tilliten til vitenskapen, undergraver fortreffelighet og har demoralisert en generasjon kvalifiserte forskere.
Dette må ta slutt.
La min sak tjene som en advarsel om at det er en pris for å krenke borgerrettigheter.
Les hele kunngjøringen min i @WSJ:
🔗

1,2M
Topp
Rangering
Favoritter
Trendende onchain
Trendende på X
Nylig toppfinansiering
Mest lagt merke til