Le service civil pourrait-il devenir le prochain grand accélérateur de carrière ? Scott Kupor (@skupor), directeur de l'OPM (et ancien partenaire de @a16z), le pense. "Prenez toutes les personnes les plus intelligentes, faites-les venir ici pendant deux ans... Pardonnons une partie de la dette étudiante dans le cadre de cela." "Nous allons obtenir qu'un employeur du secteur privé vous garantisse un emploi lorsque vous aurez terminé vos deux ans ici et vous donnerons un crédit total pour le temps passé." Son plan s'inspire du livre de jeu du Civilian Conservation Corps et élève la barre : 1) Créer un tour de service de deux ans pour les jeunes talents 2) Associer l'impact du service public à un avantage financier substantiel 3) Construire des parcours de carrière qui retournent vers la technologie "Rendre le gouvernement cool à nouveau : MGCA."