Vibe coding is HOT. Het verwijdert stilletjes meer dan 80 uur handmatig RevOps-werk elke maand. Maar de meeste mensen denken er op de verkeerde manier over na… Er is een enorme kans voor GTM- en Ops-leiders om te veranderen hoe ze opereren. Het algemene verhaal over vibe coding-platforms is dat ze bedoeld zijn voor programmeurs en ondernemers om nieuwe bedrijven te starten… Tenminste, zo heb ik het geïnterpreteerd. MAAR na dieper graven, kwam ik een hoop gebruiksgevallen tegen om je eigen interne oplossingen te vibe coderen, de oplossingen die de pijnlijke, repetitieve, 80-uur problemen verwijderen waar je team elke maand mee te maken heeft. Hier zijn 3 voorbeelden: --> Territoriumplanning & accountrouter Pas je eigen aangepaste regels toe (sector, ARR-band, geo, partnerbetrokkenheid) om automatisch territoriumsplitsingen en accounttoewijzingen te genereren. --> Leadrouting & SLA-monitoring Bouw een kleine app die via API verbinding maakt met je CRM en: -Past je routeringslogica toe (segment, intentie, vorige eigenaar) -Markeert SLA-risico's in real-time en waarschuwt in Slack -Produceert een live dashboard met tijd-tot-eerste-contact, SLA-overtredingen en chronisch trage respondenten --> Pipeline-hygiëne & forecast-assistent -Haal open kansen op...