Vibe-koding er HOT. Den fjerner stille 80+ timer med manuelt RevOps-arbeid hver måned. Men de fleste tenker på det på feil måte... Det er en enorm mulighet for GTM & Ops-ledere til å endre hvordan de opererer. Den generelle fortellingen rundt vibe-kodingsplattformer er at de er ment for kodere og entreprenører for å starte nye virksomheter... I hvert fall er det slik jeg tolket det. MEN etter å ha gravd dypere, kom jeg over mange brukstilfeller for å vibe koding av egne interne løsninger, de som fjerner de smertefulle, repeterende, 80-timers problemene teamet ditt jobber med hver måned. Her er 3 eksempler: --> Territorieplanlegging og kontoruter Bruk dine egne tilpassede regler (industri, ARR-bånd, geo, partnerinvolvering) for automatisk å generere territoriedelinger og kontotildelinger. --> Lead-ruting og SLA-overvåking Bygg en liten app som kobles til CRM-et ditt via API og: -Anvender rutinglogikken din (segment, intensjon, tidligere eier) -Flagger SLA-risiko i sanntid og varsler i Slack -Produserer et live dashbord med tid-til-første-kontakt, SLA-brudd og kronisk trege respondenter --> Rørledningshygiene- og prognoseassistent -Skaper åpne muligheter...