Vuonna 2025 on ilmoitettu noin 1,17 miljoonaa työpaikan irtisanomista tähän mennessä, mikä on ensimmäinen vuosi sitten vuoden 2020, jolloin olemme ylittäneet 1,1 miljoonan rajan. Näemme massiivisia irtisanomisia kaikilla sektoreilla, UPS ilmoitti 48 000 leikkauksesta, Amazon 30 000:een, Intel 24 000 ja Microsoft, Meta, Verizon kaikki liittyvät tuhoon. Yksi todellisista syyllisistä tässä on tekoäly ja automaatio. Yritykset ymmärtävät, että ne voivat korvata kokonaisia työryhmiä ohjelmistoilla. UPS ottaa käyttöön automatisoidun lajittelun, Amazonin varastot pyörittävät yhä robottimaisempia toimintoja, ja jokainen yritys kysyy, miksi palkata, kun voimme rakentaa tekoälyä? Jokainen neljännes tuo mukanaan uusia ominaisuuksia, jotka tekevät aiemmin mahdottomasta automaatiosta yhtäkkiä toimivan. Kiihtyvyys on todellista ja se vain kiihtyy. Mutta tässä on se juttu: tämä ei tarkoita, että talous romahtaisi. Jokainen merkittävä teknologinen mullistus on tuhonnut työpaikkoja ja luonut täysin uusia. Ajattele pankkiautomaatteja, ne eivät tappaneet pankkitoimintaa, vaan laajensivat sitä. Internet höyrysti ilmoituksia tai loi digitaalisia mainoksia, joiden arvo oli satoja miljardeja. Tekoäly poistaa matalan arvon, toistuvan työn tai yritykset tehostuvat, investoivat uusiin tuotteisiin ja tarvitsevat ihmisiä niiden rakentamiseen. Todellinen riski ei ole pysyvä työpaikan menetys, vaan julma siirtymävaihe, jossa 50-vuotias asiakaspalvelija ei voi heti ryhtyä tekoälykouluttajaksi. Siinä politiikalla on oikeastaan merkitystä. Jos hallitsemme siirtymävaiheen hyvin, saamme uuden taloussyklin paremmin palkatuilla työpaikoilla. Jos emme tee niin, kyseessä on kasvava eriarvoisuus tai poliittinen kaaos. Joka tapauksessa automatisointia tekevät yritykset voittavat lyhyellä aikavälillä, mutta makrotason tarina etenee seuraavien 5–10 vuoden aikana.