Wir stellen einen VP of People @ Loyal ein, der an mich berichtet > Mir ist es sehr wichtig, sowohl eine hohe Leistungsanforderung *als auch* eine hohe Empathie-Anforderung zu haben > Ich hasse HR-Bürokratie > Wir behandeln unser Team wie Erwachsene > Wir führen mit Kontext, auch im Bereich People Ops Wenn das mit dir resoniert, melde dich bitte!