Yeni Bulgu: Z kuşağı, Y kuşağı ve politik olarak muhafazakar erkeklerin çoğunluğu, "erkeklerin işe alım kararlarında kadınlardan daha fazla ayrımcılığa uğradığı" konusunda hemfikir. Çoğu kadın aynı fikirde değil. Z kuşağı erkeklerinin %51'i ve Y kuşağı erkeklerinin %56'sı, "Bugün Amerika'da erkekler işe alım kararlarında kadınlardan daha fazla ayrımcılığa uğruyor" ifadesine katılıyor. Kadınların sadece yaklaşık %30'u buna katılıyor. (Aşağıdaki ilk grafiğe bakın). Siyasi olarak muhafazakar erkeklerin %61'i, ılımlı erkeklerin %43'ü ve liberal erkeklerin %41'i "Bugün Amerika'da erkekler işe alım kararlarında kadınlardan daha fazla ayrımcılığa uğruyor" ifadesine katılıyor. Siyasi gruplardaki kadınlar önemli ölçüde daha düşük oranlarda hemfikirdi. (Aşağıdaki ikinci grafiğe bakın). Bu veriler, 3 Ağustos 2025'ten 26 Eylül 2025'e kadar İngilizce konuşan 3.000 Amerikalı yetişkinle toplanan Amerikan Siyasi Perspektifler Araştırması'ndan (APPS) geliyor. Tüm katılımcıların (1) dikkat kontrollerini, (2) mükerrerlik kontrolünü, (3) tamamlanma süresi kontrollerini, (4) dolandırıcılık kontrollerini ve (5) bot kimlik kontrollerini geçmesi gerekiyordu. Daha fazla bilgi için bkz.